30
Jun

Hallo zusammen,

nach beendigung meiner Ausbildung (zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen) erwege ich es in einen anderen Betrieb zu wechseln.

Bei dem neuen Betrieb muss ich an einem Assessment Center teilnehmen.

Was erwartet mich bei diesem Assessment Center?

Wird dort dann Wert auf viel Fachwissen gelegt oder hauptsächlich die Kommunikationsfähigkeit getestet?

Vielen Dank im Voraus.

Gruß Ryda


Answer:
Kommt wohl immer auf den Betrieb an, bei dem du dich bewirbst. Aber Wikipedia hat was interessantes dazu:

http://de.wikipedia.org/wiki/Assessment-…

Vielleicht hilft dir das ja :)

Das hier hört sich auch ganz gut an:

http://www.pointofcareer.de/index.php?a=…


Answer:
Das wesentliche ist schon gesagt. Es sind vor allem die "Soft Skills", die begutachtet werden. Fachliche Qualifikation wird eher im persoenlichen Interview gefragt.

Einen Tipp noch: Auch, wenn es am Anfang erstmal ganz zwanglos Fruehstueck oder Mittagessen gibt, gehe davon aus, dass du permanent beobachtet wirst. Muss nicht unbedingt so sein, ist es aber oft.


Answer:
Je nach Art des Jobs für den Du Dich bewirbst kann ein Assessment Center aus unterschiedlichen Aufgaben bestehten:

1. Klassische Bewerbungsgespräche

2. Logische Tests

3. Reaktions-Tests

4. Postkorb-Übung

5. Rollenspiele

6. Gruppendiskussionen/aufgaben

7. Präsentation

Zur Auflockerung findet oft auch ein gemeinsammes Mittagessen mit den Interviewern und den anderen Bewerbern statt.

Mit jeder der unterschiedlichenAufgaben sollen unterschiedliche Aspekte, die für die offene Stelle relevant sind, beurteilt werden. Es können also sowohl fachliches Wissen, als auch Sozialverhalten und Problemlösungsfähigkeiten getestet werden.

This entry was posted on Monday, June 30th, 2008 at 8:13 am and is filed under Karriere. You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0 feed. You can leave a response, or TrackBack URI from your own site.

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